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DZI-Spendensiegel
Save the Children Deutschland

Save the Children

Wir verbessern das Leben von Kindern weltweit. Sofort und dauerhaft.

Wir setzen uns ein für eine Welt, die die Rechte der Kinder achtet. Eine Welt, in der alle Kinder gesund und sicher leben und frei und selbstbestimmt aufwachsen können.

Jobangebote der Bundesgeschäftsstelle

Berlin

  • Director of Fundraising (m/f)Details

    Save the Children is the world’s leading independent organization for children, working in around 120 countries. We save lives, fight for children’s rights and help them fulfill their potential. Save the Children Germany (SCDE) operates in a key strategic market for Save the Children International (SCI) and is one of its fastest-growing members in terms of fundraising income and brand visibility. The organization will continue to invest significantly in the future to establish Save the Children as one of the key actors for children’s rights in Germany. SCDE has a very entrepreneurial executive team with serious growth ambitions for those who need Save the Children most.

    Save the Children Germany, based in Berlin, is seeking a:

    Director of Fundraising (m/f)

    Purpose of Role:

    The Director of Fundraising role is a high-profile and pivotal position within Save the Children. The person chosen will be responsible for expanding SCDE’s fast-growing individual giving fundraising program (with a strong focus on regular giving). The person chosen will lead a highly experienced and well established team of ~20 fundraising specialists and reports directly to the CEO. The incumbent will ensure the organization maintains a strong focus on fundraising in the coming years and will be responsible for the following areas:

    • Individual Giving: donor acquisition (incl. F2F, DRTV, emergency fundraising, etc.)
    • Individual Giving: donor retention & development (donor journeys, upgrade, reactivation, etc.)
    • Digital Fundraising & Communications (incl. online marketing, digital content, social media)
    • Donor Relationship Management (incl. donor service, database, analysis and controlling)
    • Major Donor, mid level donors & legacy fundraising.

    The Director of Fundraising will work hand in hand with the newly appointed Director of Communications to develop and deliver a coherent brand strategy to increase SCDE’s brand awareness & profile, increase engagement of target audiences, and drive support in the German market.

    As a senior member of the organization, you will share responsibility for the overall strategic and organizational development and report directly to the CEO. You also demonstrate leadership within Save the Children International through representation in key global fora.

    Main Responsibilities:

    Fundraising Strategy

    • Further develop and manage the current three-year, multi-channel individual fundraising strategy to achieve ambitious national and global revenue and donor targets
    • Grow and further diversify SCDE’s regular giving program by optimizing successful channels, strengthening donor retention, and developing new channels (with focus on volume and life time value of supporters)
    • Strengthen SCDE’s growing major donor activities and develop and implement a successful legacy fundraising program, targeting warm and cold audiences
    • Collaborate with global Save the Children teams to identify best practices, create synergies and maximize use of global resources.

    Leadership & Management

    • Lead, motivate and manage a team of specialists, ensuring that staff reach their potential; mentor and coach employees to support operational delivery and ongoing professional development
    • Ensure compliance with HR policies; lead employees using the performance management process

    Technical Delivery

    • Strengthen existing acquisition channels and develop new ones in order to increase the efficiency, size and diversity of SCDE’s regular giving and cash-giving program
    • Drive the optimization of donor journeys to deliver a more engaging and relevant experience for donors and increase lifetime value
    • Optimize the emergency fundraising & communications strategy to ensure that SCDE responds rapidly to humanitarian crises

    Budget Management, Reporting & Performance Measurement

    • Ensure the effective development, management and monitoring of the Fundraising Department’s annual budget
    • Ensure high-quality reporting to CEO, board and key external stakeholders

    Skills and Experience:

    • Masters degree in Marketing / Business / Management / Organizational Development
    • Significant experience of developing and implementing ambitious fundraising strategies leading to growth in terms of income and supporter numbers (with focus on regular givers)
    • Avid fundraiser, with proven track record of delivering transformational growth, driving individual giving and securing major gifts, and demonstrated ability to manage revenue portfolio of approx. €10-40M per annum
    • Significant leadership/staff management experience with the ability to lead, motivate and support a mid-sized team of fundraising professionals (~20)
    • Exceptional communication and interpersonal skills to develop strong working relationships across cultural and organizational boundaries with internal and external stakeholders, and managing through influence
    • Experience in developing and executing integrated acquisition and retention strategies/campaigns across a diverse range of channels (Direct Response, Offline, Digital) and expert understanding of a wide range of customer / donor acquisition techniques (e.g. F2F, DRTV, Digital, Telemarketing)
    • Significant experience with customer / donor loyalty strategies (retention, upgrading, reactivation, conversion) and CRM / relationship fundraising principles.
    • Strong financial management and analytical skills
    • Ability to work under pressure, manage multiple priorities and demonstrate a proven ability to plan and oversee complex projects on time and budget
    • Fluency in written and spoken English. Your German must be at least conversational as German is the working language at SCDE
    • Ability to travel nationally and internationally on a regular basis
    • Innovative, agile and bold

    What we offer:

    • The chance to lead a very experienced team into the next level of organizational and financial growth
    • Be part of a senior leadership team, that has very ambitious goals for the next years and drive growth, quality and innovation in the NGO sector
    • A very supportive working environment in a diverse and driven organization
    • Flexible work schedule (in Berlin!)
    • Career development opportunities and professional support

    How to apply:

    Applications must be addressed to jobs@savethechildren.de.

    To apply for this position, kindly attach your CV (in German and English) and a letter of motivation (in German and English) which summarizes how your profile aligns with the key requirements of this role. Please send all documents as word files. Closing date for applications is 22 May 2016.

    Download (PDF)

  • Manager Unternehmensspenden (m/w)Details

    Save the Children ist die größte unabhängige Kinderrechtsorganisation der Welt. Wir setzen uns in mehr als 120 Ländern für die Rechte aller Kinder auf Gesundheit und Überleben, Schule und Bildung sowie Schutz vor Gewalt und Ausbeutung ein.  


    Save the Children wurde 1919 gegründet und ist seit 2004 in Deutschland tätig. Zu unseren Partnern zählen viele namhafte internationale und deutsche Unternehmen und Stiftungen, die uns mit Spenden, Cause-Related Marketingkampagnen und anderen Aktivitäten unterstützen.  


    Zum Ausbau und zur Weiterentwicklung dieses strategisch wichtigen Bereichs möchten wir unser Team im Bereich Corporate Partnerships & Foundations verstärken. Zum nächstmöglichen Zeitpunkt suchen wir deshalb für unsere Geschäftsstelle in Berlin einen:

    Manager Unternehmensspenden (m/w)

    Der Manager Unternehmensspenden (m/w) gestaltet und steuert die Entwicklung und den Einsatz  von Spendenprodukten und Engagementangeboten für kleine und mittelgroße Unternehmen. 

    Zu Ihrem Aufgabengebiet gehören:

    • Entwicklung von Spendenprodukten für kleine und mittelgroße Unternehmen (analog und digital)
    • Konzeption, Umsetzung und Evaluierung von Mailings, Spendenaufrufen und Maßnahmen zur Spenderbindung (in enger Zusammenarbeit mit anderen Abteilungen und externen Dienstleistern)
    • Bearbeitung von Anfragen, Beantwortung von Spendenanfragen und Kontaktpflege zu Unternehmensspendern
    • Pflege des Datenbestandes, Analysen und Auswertungen (mit Unterstützung einer studentischen Mitarbeiterin)
    • Zusammenarbeit mit anderen Abteilungen und Bereichen (Spenderservice, Individualspenden, Online Marketing, Kommunikation) zur Entwicklung einer Donor Journey für Unternehmensspender

    Unsere Anforderungen:

      • Abgeschlossenes Studium (Marketing, Kommunikation oder ähnliche Fachrichtung)
      • Berufserfahrung in den Bereichen Fundraising, Marketing oder Kommunikation, Erfahrung im Dialogmarketing (Mailings/E-Mailings im B2B-Bereich) besonders wünschenswert
      • Ausgeprägte Kommunikationskompetenz in Wort und Schrift
      • Planungs- und Organisationstalent sowie analytisches, konzeptionelles und strukturiertes Denken und Handeln
      • Kenntnisse im CSR-Management, Strategieentwicklung und –umsetzung
      • Erfahrung im Umgang mit CRM-Systemen von Vorteil
      • Empathie, sicheres Auftreten und ein gutes Beziehungsmanagement
      • Identifikation mit unseren Themen, Interesse an CSR, Fundraising-Kampagnen und Themen der Entwicklungszusammenarbeit
      • Sehr gute Englisch- und Deutschkenntnisse

      Unser Angebot:

      • Wir bieten Ihnen viel Raum für Selbständigkeit, Initiative und Ihre persönliche Entwicklung.
      • Mit Ihrer Arbeit engagieren Sie sich an der Schnittstelle zwischen Wirtschaft und Zivilgesellschaft für eine der größten und renommiertesten Hilfsorganisationen der Welt.
      • Zu unseren Kooperationspartnern gehören einige der größten deutschen und internationalen Unternehmen und Stiftungen.
      • Sie arbeiten in einem internationalen Umfeld und in einem dynamischen und hoch motivierten Team.

      Wenn Sie Lust haben, uns mit Ihrer Expertise und Ihrem Engagement tatkräftig zu unterstützen, dann senden Sie Ihre aussagekräftige Bewerbung mit Angabe der Gehaltsvorstellung und des frühestmöglichen Starttermins bis zum 05.06.2016 an: jobs@savethechildren.de.

      Stellenausschreibung herunterladen (PDF)

    KONTAKT

    Tel: 030 – 27 59 59 79 - 0
    Fax: 030 – 27 59 59 79 - 9

    jobs@savethechildren.de

    Kampagner gesucht!

    Komm mit uns auf Fundraising- Tour durch Deutschland!

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    Was wir tun

    Für die Rechte von Kindern: Gesundheit, Bildung, Katastrophen und Schutz vor Gewalt und Ausbeutung.

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